TAKTOMAT減速機

自TAKTOMAT成立以來，該公司一直按照這一使命運作。

　　了解并利用自己的優勢 - 為了客戶的利益。滿足客戶需求始終是創新，發展和靈活性的驅動力。因此，成就始終只是變得更好的起點。

　　這種企業文化使TAKTOMAT的每一位員工都感動，并導致產品和流程不斷進一步發展和優化。

　　TAKTOMAT的重點是堅定不移地關注客戶的愿望。這導致定性解決方案在實踐中被最佳地使用并且同時產生競爭優勢。

　　•1989年 由N.Hofstetter和H. Lembke創立的TAKTOMAT GmbH

　　•1994年 決定建立新的

　　•1996年 完成并搬遷至P?ttmes

　　•1998年 在國外設立外交使團

　　•1999年 成立子公司C-TEC Zerspanungs- und Fertigungstechnik GmbH

　　•2006年 - N. Hofstetter成為美國唯的常務董事

　　•2008 TAKTOMAT在中國

　　•2012年 收購P?ttmes的新公司物業

　　•2013年 - 西班牙

　　TAKTOMAT - 巴西的TAKTOMAT

　　•今天 - 約有100名員工受雇

　　- 根據工作量/能力進行額外/外包

　　- 汽車行業所需的所有認證

　　在TAKTOMAT工作手段，以滿足市場的的高要求 - 新的熱情，掌握最佳的品質，靈活的工作作風和時間，以及上述所有的意志，共同推進TAKTOMAT的成功。

　　作為回報，TAKTOMAT為員工提供了非常好的條件，例如基于績效的薪酬，不包含在關稅中的福利，以及其他基于績效的獎金協議。

　　休閑和非正式的領導風格以及各個部門之間的目標導向和合作合作確保了非常愉快的工作氛圍，這是由定期的公司郊游和各種活動促進的。

　　近30年來，TAKTOMAT GmbH一直致力于為自動化行業生產精確，以客戶為導向的高質量產品和解決方案，例如：B. 錐齒輪，旋轉分度臺，轉盤，步進或凸輪裝置。

　　憑借多年的經驗和客戶接近度，公司成為的精密搬運和驅動技術制造商之一。每天約有100名專職員工負責創建和優化產品，這些產品非常適合客戶的需求。

　　因此，TAKTOMAT產品不僅通過創新，而且通過的質量說服。

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